2026年7月より障害者法定雇用率が2.7％へ引き上げられます新着!!
2026年2月23日
今回の改正は、現在、従業員数が40.0名以上の企業に義務付けられている障害者雇用について、その基準がさらに厳格化されるものです。2024年4月に2.5％へ引き上げられたばかりですが、計画的な雇入れを促すための段階的措置と […]
【2026年4月開始】被扶養者認定の「年収」判断基準が労働契約ベースへ新着!!
2026年2月23日
繁忙期の残業等による「130万円の壁」への懸念から、パート・アルバイトの方が就業調整をしてしまうケースに「働き控え」を解消し、人手不足に悩む現場の労働力を確保する一助となります。 2026年4月以降、健康保険の被扶養者認 […]